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再學企業文化,如何在阜康成為一名優秀的管理者——阜康醫療質量管理及10月運營管理工作總結會召開

發布時間:2020-11-23 10:18:37 本文來源:企劃部 閱讀次數:0

  11月20日,西藏阜康醫療股份有限公司醫療質量管理及10月運營管理工作總結會召開。公司黨委書記、董事長王斌,總院長寧曉,院級領導及中層管理干部參加了本次會議,會議由辦公室主任晉雪莉主持。會議對10月份工作進行了分析總結,對今后的工作作了部署安排。
 


會議現場
 

  王斌董事長(chang)發表(biao)了題為(wei)《在(zai)阜康如何做一(yi)(yi)名優秀的(de)管理(li)者(zhe) ——共同價值觀(guan)的(de)人成(cheng)就了不一(yi)(yi)樣(yang)阜康》的(de)重要講(jiang)話。他對院(yuan)級管理(li)者(zhe)、中層(ceng)管理(li)者(zhe)、基(ji)層(ceng)管理(li)者(zhe)提出(chu)要求,希(xi)望(wang)大家明白怎樣(yang)的(de)管理(li)干部才是(shi)(shi)阜康真正(zheng)需要的(de)管理(li)人才。并指(zhi)出(chu),作為(wei)一(yi)(yi)名優秀的(de)管理(li)者(zhe),要不忘(wang)辦院(yuan)初(chu)心,牢記"讓(rang)(rang)患(huan)(huan)者(zhe)在(zai)我院(yuan)看得(de)起病(bing);讓(rang)(rang)患(huan)(huan)者(zhe)在(zai)我院(yuan)看得(de)好病(bing);讓(rang)(rang)患(huan)(huan)者(zhe)愿意來我院(yuan)看病(bing)。”的(de)服務理(li)念和"始(shi)終致(zhi)力于團(tuan)隊中每位成(cheng)員職業(ye)素(su)養的(de)共同提升,始(shi)終致(zhi)力于為(wei)患(huan)(huan)者(zhe)提供高質(zhi)(zhi)量有溫度(du)的(de)醫(yi)療服務。”的(de)醫(yi)院(yuan)使命(ming)。優秀的(de)管理(li)者(zhe)不僅是(shi)(shi)專業(ye)領域(yu)的(de)帶頭人,更(geng)要首先具備講(jiang)政治(zhi)、顧大局(ju)、敢擔當、講(jiang)團(tuan)結、沒私心、關鍵時(shi)刻靠得(de)住的(de)人格(ge)品質(zhi)(zhi)!


西藏阜康醫(yi)療股份有限公司(si)黨委(wei)書(shu)記、董事長王斌發表重要講話
 

  王斌董事長帶領全院管理干部再次學習和解析了阜康企業文化,通過逐條逐例的學習,他要求管理干部:1、了解、認同并融入阜康企業文化。2、要以阜康的企業文化來指導自己的工作、學習和生活。3、要支持新員工培訓,通過脫產學習,讓新員工盡快了解阜康的企業文化、學習阜康的規章制度、理解阜康各方面的工作開展情況。只有通過不斷地學習企業文化,上下擰成一股繩,才能推動阜康繼續向前發展,百年阜康始于足下。總之,一定加強阜康人對"敬畏生命和規矩的信仰”!人無"信仰"難成就!要讓阜康再一次的蛻變!要大家成為"仁心仁術、業有專攻”的新阜康人!
 


西藏阜康(kang)醫院業務院長陳香紅(hong)作(zuo)工作(zuo)匯報
 

  陳香紅業務院長作醫療質量與安全工作匯報。她強調了醫療質量安全工作的重要性,指出了目前我院醫療質量安全工作存在的問題,并對下一步醫療質量安全工作的管控、整改情況作出了安排。
 


院(yuan)領導向科室負責人贈送(song)《醫(yi)療質量安全核心制(zhi)度》
 

  會議舉行了院領導向科室負責人贈送《醫療質量安全核心制度》儀式。本制度由醫務科修訂,各項醫療質量安全核心制度囊括在內,裝訂成口袋書,方便醫生隨時查閱。
 


西(xi)藏阜康醫院人力資(zi)源部(bu)總監(jian)王險峰宣(xuan)讀年(nian)終評(ping)優選先文件
 

  人力資源部王險峰總監宣讀了"2020年年終評優選先文件”。2020年阜康評優選先工作由此拉開帷幕,王險峰總監希望管理干部高度重視、積極參與,嚴謹客觀地作出判斷。
 


西(xi)藏阜康醫院(yuan)總院(yuan)長寧曉匯報(bao)10月份經(jing)營分析(xi)報(bao)告(gao)
 

  寧曉總院長匯報了10月份經營分析報告,他以圖文數據資料,分析了醫院的經營狀況。他指出,各項數據顯示醫院經營狀況良好,醫療服務質量逐步提高,管理干部要繼續狠抓醫療質量和安全,確保醫院各項工作穩步開展,并對下一步工作重點作出了部署和安排。
 


會議現場
 

  本次(ci)會(hui)議,管(guan)理干部再次(ci)學習了阜康企(qi)業文化,領會(hui)了怎樣(yang)的(de)(de)管(guan)理干部才是阜康需要(yao)的(de)(de)管(guan)理人才,懂得了醫療質量安全(quan)的(de)(de)重(zhong)要(yao)性,明確了下一步工作的(de)(de)重(zhong)點。全(quan)院齊(qi)心協力,向全(quan)年工作目標沖刺!